BACHELOR RESPONSABLE EN MANAGEMENT - PARCOURS ACHATS ET LOGISTIQUE - 3ème année

Rentrée septembre 2026 - candidatures ouvertes. Prochaine commission d'étude de dossiers : le jeudi 04 décembre

Notre formation est classée parmi les meilleurs Bachelors Prix de Lancement de Programme de la région Nouvelle-Aquitaine :

Cursus en 1 an préparant à l’obtention du titre de Responsable en Management d'unité et de projet, titre RNCP de niveau 6 délivré par CESI sous convention avec Alternis Business School.

Code NSF 310p, enregistré au RNCP le 25/03/2022.

Alternance sous forme de contrat de professionnalisation, d’apprentissage ou de stage

1 semaine école / 2 semaines en entreprise

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Enseignements

Contenu de spécialisation

• Typologie fournisseurs
• Marketing des services et fournisseurs
• Veille stratégique - Etude de marché
• Processus Achats et Logistique
• Contraintes et financement des achats
• Marketing des achats
• E-achats : e-purchasing, e-procurement, Achats responsables et durables
• Fondamentaux de Supply Chain
• Conditionnement et Stockage
• Gestion des approvisionnements, transports, douanes et assurances
• Grands comptes, acteurs stratégiques
• Anglais professionnel

TRONC COMMUN

Piloter et animer la communication de son service – Bloc de compétences

• Communication interpersonnelle

• Prise de parole en public

• Reporting efficace

• Approche augmentée soft skills : Aisance relationnelle

• Validation Piloter et animer la communication de son service

Manager les équipes et leurs activités – Bloc de compétences

• Droit du travail pour manager

• Leadership

• Management d’équipe

• Management transformationnel

• Innovation collaborative et design thinking

• Approche augmentée soft skills : Agilité managériale

• Validation Manager les équipes et leurs activités

Organiser et conduire les projets – Bloc de compétences

• Gestion de projet : fondamentaux

• Accompagnement du changement

• Approche augmentée soft skills : Influence

• Validation Organiser et conduire les projets

Piloter et optimiser la performance de son service – Bloc de compétences

• Optimisation des processus

• Gestion économique de l’activité

• Culture et outils de gestion financière

• Approche augmentée soft skills : Prise de décision

• Validation Piloter et optimiser la performance de son service

Certifier ses compétences de Responsable en management d’unité et de projet – Bloc de compétences

• Team building : cohésion d’équipe

• Méthodologie de projet d’entreprise

• Méthodologie des écrits professionnels

• Argumenter pour convaincre

Total d’heures de formation : 516 heures

Objectifs pédagogiques

• Se positionner dans sa fonction pour développer une dimension de manager en cohérence avec la stratégie et les valeurs de son entreprise

• Comprendre les contraintes économiques et leurs impacts sur l'entreprise

• Manager, fédérer, motiver, responsabiliser les Hommes pour développer la performance collective

• Piloter des projets et des équipes transversales

Modalités d'évaluation

Contrôle continu, Dossier projet, Examen national, Livret de compétences, Livret d'employabilité, Rapports d'activités et Grand oral.

Principales modalités pédagogiques

Cours en présentiel, Evaluations individuelles, Projet de groupe, Business Game, MasterClass, Tables rondes, Tableaux numériques, Paperboards, Visite entreprise, Etudes de cas…

Profils recherchés et prérequis

Bac+2, BTS, DUT, L2, B2, quelle que soit la spécialité, souhaitant travailler dans le milieu du Management, des Achats, de la Logistique ou bien encore dans le E-commerce.

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Débouchés

• Chargé des achats
• Chargé logistique
• Chargé de la distribution
• Chargé de plateforme e-commerce
• Chargé de plateforme e-services
• Gérant, Entrepreneur
• Responsable d’un service, d’une unité

DIRECTEUR DE PROGRAMME

Emmanuel COUTELLE
Directeur de programme

Emmanuel Coutelle est diplômé de l’EMLyon. Après un parcours de consultant en management et stratégie chez Accenture, il a occupé le poste de Directeur Financier de la compagnie d’assurance Winterthur France. Il a ensuite fondé et dirigé plusieurs entreprises dans le secteur financier, dont Temeris, entreprise de courtage d’assurances, cédée à Gras-Savoye.

Il est l’un des fondateurs d’Alternis Business School.

Coût de la formation

Scolarité en initiale

8 500 €

Lorsque la formation est financée intégralement par l’entreprise, un OPCO et/ou un autre organisme dans le cadre d’un contrat d’alternance.

Scolarité en alternance

7 900 €

Lorsque la formation est financée par l’étudiant dans le cadre d’un stage (temps plein ou alterné).

Processus de recrutement

Dossier de candidature à compléter en ligne sur le site internet Alternis-bs.com (ou à télécharger et à transmettre à Alternis Business School en format papier).

Analyse de l’admissibilité du dossier.
Les dossiers sont étudiés en continu de sorte à limiter au maximum le délai d’attente.

Si le dossier est estimé admissible, le candidat est convoqué à un entretien de motivation devant un commission de sélection.

La décision du commission Alternis est notifiée par écrit au candidat. En cas d’acceptation, ce dernier peut ensuite procéder à l’inscription administrative dans le cursus désiré.

Témoignage

Mohamad-Fadl HARAKE est doctorant en Sciences de gestion de l’IAE de Poitiers et enseignantchercheur. Il fait partie de l’équipe pédagogique de l’Ecole supérieure de logistique industrielle (ESLI), intégrée à Campus ESPRIT Industries et spécialisée en Achats et Logistique à Redon.

Il est également le responsable du MBA SUPPLY-CHAIN d’Alternis Business School.

Alternis Business School est soucieuse de favoriser l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Nous nous tenons à votre disposition pour étudier la réalisation de votre projet professionnel et la prise de mesures facilitant votre accueil en nos locaux et votre alternance.
Pour toute question, contactez notre référent handicap, Alice Lemoine : alice.lemoine@alternis-bs.com

POST BAC

Après bac +1

Après bac +2

Après bac +3

Après Bac+4/5

NOS FORMATIONS